GUIA DE TRAMITES

Concepto

• El empresario o representante legal de la sociedad, según se trate de una empresa individual o de una sociedad, procederán a comunicar a la autoridad laboral la apertura del centro de trabajo en el que se va a desarrollar la actividad, cualquiera que sea ésta.

• Igualmente habrá que comunicar a la autoridad laboral la reanudación de la actividad después de efectuar alteraciones, ampliaciones o transformaciones de importancia.

• La comunicación se efectuará por cuadriplicado ejemplar en modelo oficial, cumplimentando los datos de identificación de la empresa, datos del centro de trabajo como domicilio, actividad a realizar, plantilla, clase de centro de trabajo..., y datos de producción y almacenamiento. Será necesario acompañar el Plan de Seguridad y Salud en el trabajo cuando por las circunstancias especiales sea exigido en las obras de construcción

• En caso de faltar alguno de los datos exigidos se pondrá en conocimiento del interesado con el fin de que los subsane en el plazo de 10 días. Transcurrido el plazo sin que se haya subsanado, se entenderá no efectuada la comunicación considerándose cometida una infracción.

Documentación necesaria

• Modelo oficial por cuadriplicado

Lugar de presentación de documentos

• La documentación se presentará ante la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social.

Plazo de presentación de documentos

• La comunicación se presentará dentro de los 30 días siguientes a la apertura del centro de trabajo o reanudación de la actividad.

Direcciones de la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social

• HUESCA: C/ Santo Grial, 3

Teléfono : 974- 22 12 08

• TERUEL: Plaza la Catedral, 9

Teléfono: 978- 60 28 00

• ZARAGOZA: Doctor Fleming, 4

Teléfono 976- 28 35 34